Movember, du 1er au 30 novembre
Relève le challenge Movember en entreprise
Défis, quiz, missions pour ce Movember, embarque tes collaborateurs dans un challenge inter-entreprises autour de la prévention santé masculine. Avec humour et sans prise de tête, ton équipe relève le défi face aux autres entreprises.
50%
de participation moyenne
85%
estiment l’esprit d’équipe renforcé
Ils nous font confiance.
Pourquoi organiser Movember dans ton entreprise ?
Pour engager tes collaborateurs
- Un mois, un objectif commun.
Pendant 30 jours, services, sites et salariés en télétravail avancent ensemble vers un même objectif : la cohésion se construit semaine après semaine. - Des actions pour tous les profils.
Quiz, missions créatives, défis d’équipe : chaque participant trouve sa façon de participer, moustache ou pas.
Pour faire de la prévention santé au travail
- Trois sujets de santé masculine.
Santé mentale et prévention du suicide, cancer de la prostate, cancer des testicules : le challenge ouvre la conversation sur des sujets qui touchent les hommes et qu’on évite souvent au bureau. - Une sensibilisation qui passe.
Un quiz décalé sur les risques, les symptômes à connaître et l’intérêt du dépistage retient plus l’attention qu’une affiche en salle de pause.
84%
motivés à bouger plus
Pour nourrir ta démarche RSE
- Un engagement mesurable.
Taux de participation, services mobilisés, progression : le reporting final chiffre ton action.
- Un événement à valoriser.
Tu repars avec de la matière pour ta communication interne, tes réseaux sociaux et ton rapport RSE.
75%
de participation
chez Aqemia
51%
de participation
aux Feuillades
41%
de participation
chez Odealim
18 à 43%
de turnover en moins
dans les équipes très engagées
(Gallup, State of the Global Workplace)
Movember au travail : un mois pour parler santé masculine
Qu’est-ce que ça change concrètement pour chacun, de la RH à la direction ?
Côté RH. Après Octobre Rose, novembre prolonge la sensibilisation aux cancers, côté hommes cette fois. Dans beaucoup d’entreprises, les ateliers et les événements de prévention peinent à attirer du monde. Un jeu collectif redonne un rendez-vous commun à tes collègues, sans rajouter une réunion à leur agenda. Les épreuves se glissent dans la journée, en quelques minutes, et créent des liens entre des collègues qui ne se croisent jamais. Tu offres un temps fort qui parle d’engagement, de bien-être et de cohésion en même temps.
Côté communication. Tu tiens enfin un sujet qui fédère sans forcer. Classements, missions créatives et concours de moustaches alimentent ta communication interne pendant tout le mois. Tes collaborateurs deviennent les ambassadeurs de l’événement : leurs photos, leurs scores et leurs anecdotes valent toutes les campagnes. Et avec le challenge inter-entreprises, ta communication dépasse tes murs : tes équipes défendent les couleurs de ton entreprise face aux autres participants
Côté QVCT. Parler de santé mentale, de prévention du suicide, du cancer de la prostate ou des testicules n’a rien d’évident au travail. Le format ludique crée un cadre bienveillant : un quiz pour s’informer sur les risques et le dépistage, une mission pour en discuter, une épreuve pour passer à l’action. Tes salariés repartent avec des repères utiles pour leur vie de tous les jours, sans avoir eu l’impression d’assister à une conférence. Et le sujet continue de circuler bien après le 30 novembre.
Côté direction. Tu veux un projet qui a du sens et qui se mesure. Participation, progression, implication par service : le bilan te donne des résultats concrets à partager avec ton comité de direction. Et comme Treko prend en charge le cadrage comme l’animation, tes collaborateurs gardent la tête dans leurs priorités.
Comment lancer
ton challenge Movember en entreprise ?
1. On définit ensemble tes objectifs
Un chargé de projet t’aide à fixer le cap : cohésion, prévention, mobilisation des hommes comme des femmes de ton organisation. On calibre le format à ta taille.
2. On crée des contenus aux couleurs de Movember
Quiz sur le cancer de la prostate et la santé mentale, missions collectives, épreuves décalées : on produit tous les contenus pour que le mois reste rythmé du 1er au 30 novembre.
3. On anime le mois avec ton Game Master
Ton Game Master dédié fait vivre le challenge, répond aux questions des participants et assure le support. Tu suis la progression en temps réel grâce au reporting.
4. On mesure l’impact de ton opération
Participation, engagement, actions menées : tu reçois un bilan clair pour valoriser l’opération en interne et dans ta démarche RSE.
Clé en main
On s’occupe de tout. De la communication à la réalisation, on s’occupe de tout !
Sur-mesure
Rencontrez nos spécialistes pour déployer le challenge en entreprise adapté à vos besoins.
Inclusif
Ne laissez personne sur le côté. Pour une fois, vos événements d’entreprise feront l’unanimité.
Humain
Laissez-vous guider par notre Game Master, un expert métier qui fera de votre challenge en entreprise un moment inoubliable dont vos collaborateurs seront fiers.
Fun
Être sérieux sans se prendre au sérieux !? Et si on vous donnait les clés de l’engagement et la fédération en entreprise ?
Ils ont relevé
le défi avec Treko
On voulait créer de la cohésion entre une multitude d’entités aux histoires différentes. Mission réussie, bravo à toute la team Treko !
Veronika Ondrackova
L’objectif, c’était de renforcer la cohésion entre nos bureaux en France et en Angleterre… pari réussi !
Coline Legrand
Je voulais réunir à la fois les non sportifs et le sportifs dans un même challenge.
Brice Martinez
De mon point de vue, l’avantage de Treko est la customisation au besoin de l’entreprise !
Marc Ronca
Aujourd’hui un manager doit trouver de nouvelles façons de rassembler ses équipes.
Hélène Peuzin
Tu as des questions ? On a des réponses !
On mise sur des formats courts, variés et accessibles, qui se glissent dans la journée de travail. Les classements par équipe, l’humour et l’animation du Game Master entretiennent l’engagement pendant les 30 jours.
C’est un jeu collectif organisé en novembre pour sensibiliser tes collaborateurs aux enjeux de santé des hommes. Quiz, missions et épreuves rythment le mois, et un Game Master dédié anime le challenge du début à la fin
Quiz sur la prévention, missions créatives, épreuves collectives et activités physiques accessibles : tout est pensé pour les sportifs comme pour les non-sportifs. Chacun joue à son rythme.
Movember sensibilise à trois enjeux : la santé mentale et la prévention du suicide, le cancer de la prostate et le cancer des testicules. C’est un mouvement de sensibilisation qui mobilise chaque année en novembre, en France comme ailleurs, et ton jeu Treko s’inscrit dans ce mois
Prêt à faire pousser l’engagement de tes collègues pour Movember ?
Réservez 30 minutes avec un spécialiste Treko. On comprend vos objectifs bien-être, on vous montre ce qui est possible, et on construit la démarche qui vous ressemble.
- Un appel découverte gratuit de 30 min
- Une estimation de budget claire
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